92120 Montrouge
France

Contrat à Durée Déterminée

Entreprise

Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun (métro 4 et 13, Tramway T3 et T6, plusieurs ligne de bus, et de stations de Vélib). La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire

La Ville a pour ambition de travailler sur l’excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l’adaptation constante des services à l’évolution des modes de vie et des usages.

Le centre municipal de santé recrute :

Un (e) Infirmier (ère) coordinateur (trice) -  (H/F) pour le service de soins à domicile

Le centre municipal de santé exerce à la fois des missions de soins, d'actions de santé publique, de prévention et d'éducation à la santé. Près de 30 spécialités médicales et paramédicales y sont regroupées pour permettre à tous d'avoir accès à des soins diversifiés et de qualité.

Poste

La mission principale du poste consistera à assurer 1 accompagnement et des soins de qualité à destination des personnes âgées par l’organisation et la coordination des interventions nécessaires.

 

  • Gestion planning des agents
  • élaboration des tournées patients
  • visites à domicile pour évaluation /réévaluation des besoins
  • rédaction des plans d’aide et de soins personnalisés
  • collaboration avec les partenaires externe et interne
  • évaluation des soins prodigués par les soignants
  • animation des réunions pluridisciplinaires
  • Relation avec les bénéficiaires et leur entourage

 

Profil recherché

Diplôme souhaité Infirmière Diplômée d'état avec une appétence pour la coordination et le management d'équipe opérationnelle

Les compétences générales

- Formation paramédicale

- Intérêt et connaissance des problématiques liés au vieillissement

- Sens des responsabilités

- Capacité d’adaptation au changement.

Les connaissances techniques

Maitrise outil informatique

Capacité rédactionnelle

Maitrise des techniques de soins infirmiers

Connaissance sur éducation thérapeutique

Assurer veille réglementaire en collaboration avec le directeur

Faire vivre le projet de service

Elaboration et suivi des outils d’évaluation.

 Les savoirs-êtres

Etre à l’écoute

Savoir collaborer avec les équipes médicales, paramédicales

Savoir s’organiser et être rigoureux

Faire preuve de discrétion et de diplomatie.

 

Déplacements à prévoir sur la commune

Notre collectivité :

Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d’une rémunération statutaire, d’une prime annuelle versée en juin et en novembre, du restaurant interentreprises, du CNAS, d’une mutuelle et d’une prévoyance. Remboursement du titre de transport à 50%.

Temps de travail hebdomadaire de 37h30

Merci de postuler de préférence sur le site internet de la ville

ou d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)

par voie postale à l’attention de Monsieur le Maire à :

Hôtel de ville, 43 avenue de la République 92120 MONTROUGE

 

Date de prise de poste souhaitée : 1er septembre 2023