Rattaché(e) directement à la Responsable Ressources Humaines, vous l'accompagnez au quotidien dans le déploiement de la politique RH du Groupe.
Vous intervenez sur des sujets variés, recrutement, formation, communication interne, QVCT, et bénéficiez d'une vision transverse de la fonction RH.
VOS MISSIONS
Recrutement & attractivité
- Participer à la rédaction et à la diffusion des offres d'emploi
- Assurer la présélection des candidatures et organiser les entretiens
- Contribuer aux actions de marque employeur
Formation & développement des talents
- Participer à l'organisation logistique des actions de formation
- Assurer le suivi administratif des campagnes d'entretiens annuels et professionnels
Communication interne & QVCT
- Contribuer à la communication interne RH (supports, informations collaborateurs)
- Participer aux actions de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT)