Votre défi
Contribuer au pilotage de la politique santé du département sur le champ d’intervention de la direction enfance-famille (protection maternelle infantile et Centre de lutte anti-tuberculose).
Votre rôle
- Assurer la déclinaison opérationnelle des orientations du schéma unique des solidarités sur les volets enfance-famille et santé
- Participer à la coordination des actions santé
- Contribuer et porter les réflexions nécessaires à l’adaptation permanente des dispositifs en lien avec le directeur enfance famille
Vos activités au quotidien
Stratégie et partenariat
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du schéma des solidarités
- Assurer la prise en considération de la compétence santé du département auprès des acteurs centraux de cette politique publique (ARS, CNOM, CPAM etc..)
- Animer et développer le partenariat local (établissements, services, associations, partenaires institutionnels …) et contribuer au partenariat national
- Réaliser ou contribuer à réaliser des études permettant d’adapter la politique santé
Pilotage et développement de la politique santé
- Piloter en lien avec les chefs de services les actions de prévention en santé
- Impulser et piloter les chantiers d’adaptation des process de travail et la mise en œuvre des protocoles nécessaires avec l’ensemble des partenaires
- Représenter la direction aux instances de coordination interne et externe
Management, coordination et transversalité
- Assurer le management de la direction adjointe en lien avec les chefs des services de la PMI et du CLAT (environ 30 agents)
- Animer l’équipe de professionnels investis sur les projets relatifs à la santé publique et à la famille, fédérer et piloter les projets dans ce cadre
- Participer aux astreintes de direction de la DGAS
Votre cadre de travail
- 2 services : CLAT & PMI
- Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
- Équipements numériques performants (Suite GooglePro...)
- Télétravail possible
- Rémunération de 65K€ à 75K€ selon grade et expérience
- Poste statutaire basé à Blois
